Anvisa concede redução da jornada de trabalho para seus servidores
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A Anvisa publicou a primeira lista com o deferimento dos pedidos de redução da jornada de trabalho com redução de vencimentos. Os pedidos foram
Esta reivindicação nasceu de um grupo de mães servidoras do quadro efetivo da Anvisa, filiadas a ANER, para que a associação requeresse o direito í redução na justiça da jornada de trabalho com redução de vencimentos, mesmo a
Apesar de a justiça ter negado em primeira instância, as servidoras, com apoio da ANER, insistiram no pleito em âmbito administrativo e conseguiram da nova gerente de pessoas da Anvisa, e do seu Diretor-Presidente, a formação de um grupo de trabalho (GT) com representação da administração, ANER e entidades
A ANER, desde o princípio, argumentou junto à gestão da Anvisa que não havia restrição aos servidores quanto a este direito e apresentou seu estudo aos diretores da Agência e ao GT. Ao final, o GT propôs uma minuta de portaria
Esta Portaria, construída conjuntamente entre gestão da Agência e servidores, trouxe critérios objetivos para a redução da jornada como a concessão de redução para até 4% dos servidores da Anvisa. Os primeiros pedidos foram avaliados e concedidos a partir de agosto de 2016. à‰ a ANER trabalhando para a melhoria da qualidade de vida do quadro efetivo e o fortalecimento institucional das Agências
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